ДИНАМИЧЕСКИЕ ХАРАКТЕРИСТИКИ ГЕНДЕРНОГО КОНТРАКТА СЕМЬИ В УСЛОВИЯХ ПОСТТРАДИЦИИ
Аннотация
Рассматриваются процессы, трансформирующие гендерный контракт семейных систем в течение последних десятилетий. Традиционный гендерный контракт лишился универсализма и строгости. Экономический фундамент семьи обеспечивается обеими сторонами, т.е. делится внутри супружеской пары. Однако власть традиционной ролевой специализации полов ведет к непропорционально избыточному участию женщин в неоплачиваемом обслуживающем труде в домашних условиях, что составляет важную часть теневого гендерного контракта. В работе анализируются гендерное структурирование оплачиваемого и неоплачиваемого обслуживающего труда членов семьи, различная «темпоральная плотность» досуга мужчин и женщин, потеря мужчиной своего лидерства в семье в условиях традиционного распределения обязанностей; конфликтное соотношение гендерных ролей женщин творческих профессий.
Литература
2.Baranovskaja E.A., Dementij L.I. Social'no-demograficheskie i psihologicheskie faktory balansa delovoj i lichnoj zhizni v issledovanijah zarubezhnyh i otechestvennyh avtorov // Molodjozh' tret'ego tysjacheletija: sbornik nauchnyh statej. Omsk, 2020. S. 864–868.
3.Basina N.I. Institut sem'i v uslovijah krizisa: novye familisticheskie scenarii // Aktual'nye problemy obshhestva, jekonomiki i prava v kontekste global'nyh vyzovov: sbornik materialov V Mezhdunarodnoj nauchnoprakticheskoj konferencii. Sankt-Peterburg, 2021. S. 65–70.
4.Brostrem V. O. Neoplachivaemyj trud zhenshhin kak forma gendernogo neravenstva v social'no-trudovoj sfere // Vestnik Bashkirskogo instituta social'nyh tehnologij. 2020. № 4 (49). S. 78–82.
5.Vajsman Dzh. Vremeni v obrez: uskorenie zhizni pri cifrovom kapitalizme / per. s angl. N. Jedel'mana / Nauch. red. S. Shhukina. M.: Delo, 2019. – 304 c.
6.Godovannaja M., Temkina A. «Mat' – ty navechno, no i hudozhnica – vsegda»: tvorchestvo v uslovijah intensivno rasshirennogo Materinstva // Laboratorium. 2017. № 1. S. 30–61.
7.Isupova O.G. Gender, sem'ja i zdorov'e v Evrope // Demograficheskoe obozrenie. 2018. № 4. T.9. S. 186–193.
8.Kalabihina I. E., Shajkenova Zh. K. Zatraty vremeni na domashnjuju rabotu: determinanty gendernogo neravenstva // Monitoring obshhestvennogo mnenija: Jekonomicheskie i social'nye peremeny. 2019. № 3. S. 261–285.
9.Kruglova E.L. Sem'ja kak ob#ekt formirovanija novogo gendernogo porjadka // Vestnik RGGU. Serija «Filosofija. Sociologija. Iskusstvovedenie». 2021. № 1 (ch. 2). S. 238–245.
10.Padalko V.S. Sovremennaja model' sem'i: o tendencijah izmenenija supruzheskih rolej // Sovremennaja sem'ja: izmenjajushhiesja smysly i praktiki: sb. nauchnyh trudov (13-14 maja 2019 g.) / pod red. Ju.A. Zubok, T.N. Kamenevoj / Kursk: Kursk. gos. un-t, 2019. S. 151–158
11.Tartakovskaja I. N. Balans zhizni i truda prekarnyh rabotnikov: gendernye aspekty // Monitoring obshhestvennogo mnenija: Jekonomicheskie i social'nye peremeny. 2019. № 3. S. 163–178.
12.Tartakovskaja I. N. Zhenstvennost' prekarnosti // Interakcija. Interv'ju. Interpretacija. 2017. Tom. 9. № 14. S. 45–53.
13.Ushakov V.V. Jekonomika schast'ja: ocherednaja teorija ili smena nauchnoj paradigmy? // Vestnik Kerchenskogo gosudarstvennogo morskogo tehnologicheskogo universiteta. 2018. № 1. S. 105– 115.
14. Hochschild A.R. Emotional life on the market frontier // Annual rev. of sociology. – Palo Alto (CA), 2011. Vol. 37/ № 1. P. 21–33.
CC BY-ND
Эта лицензия позволяет свободно распространять произведение, как на коммерческой, так некоммерческой основе, при этом работа должна оставаться неизменной и обязательно должно указываться авторство.
